con Laura Torretta
Sei un #dirigente di Manageritalia? Sei un CEO, AD, DG, Founder, Imprenditore, HR, Manager responsabile di sviluppare strategie organizzative più sostenibili per il business e le persone? 🕸Tutte le funzioni organizzative sono potenzialmente coinvolte nella trasformazione positiva, con il ruolo di […]
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#ottobre2022quintoanniversario Ad ottobre 2017 davo alla luce il mio libro, primo e ultimo garantisco! ‘’Ricomincio da me con il counseling’’. Spazi di tras-formazione per tornare al centro del tuo ben-essere Vorrei condividere alcuni passaggi del libro che mi auguro possano […]
Leggi Tutto >>🔦World Economic Forum Strategic Intelligence – Maggio 2022 📣Fonte Harward Business Review: Come #ingaggiare nuovamente un dipendente insoddisfatto ⁉️L’autrice Laura Gassner Otting ha intervistato 5.600 lavoratori di vari settori da gennaio 2019 a dicembre 2021, scoprendo che #insoddisfazione dei #lavoratori non solo inizia all’età di 25 […]
Leggi Tutto >>📈📉Se ancora servisse una nuova ricerca…..sulle #abilità del #manager del nuovo millennio! 🧘♀️Maggiore #consapevolezza e per radicarla due qualità: #gratitudine e #umiltà 🐛🦋😊Direi che sono due #valorisociali in estinzione che a maggior ragione dovrebbero praticare con esempio e coerenza tutti referenti educativi e formativi dei nostri sistemi famigliari, scolastici, organizzativi…tutti quelli […]
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🙏Grazie AIMBA Associazione Italiana degli MBAs per sensibilità a questi temi controcorrente per far rifiorire le persone insieme nelle organizzazioni per essere sistemi positivi, inclusivi, gentili …🙏Grazie Maria Bologna per l’invio e per le abilità umane che porti nel lavoro e nella vita… una […]
Leggi Tutto >>🎬 Prosegue il nostro viaggio per liberare #sostenibilità! 🙏Grazie a Digital4Executive – Digital360 Manuela Gianni Paola Capoferro per la sensibilità al tema e per lo spazio di divulgazione 3️⃣ #empowersustainability nuova rubrica e terzo articolo! 🌀La sostenibilità di un’organizzazione copre tre #pilastrisistemici: sostenibilità sociale e rispetto dell’uomo; […]
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🐛🦋Formazione per la ripresa #corsigratuiti ⁉️Sei un..una manager, un imprenditore..una imprenditrice, un ..una..professionista, un lavoratore…una lavoratrice residente in #liguria? 😷La pandemia ha fatto emergere in modo più evidente la #crisi del sistema #lavoro e delle #organizzazioni “tradizionali” , emerge il bisogno di una nuova cultura, di pratiche e […]
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Lo sai…ma lo fai…? Credo sia veramente il nodo centrale per l’evoluzione dei nostri sistemi sociali 💡Porto l’attenzione sul tema #intenzione e #azione, dell’ abilità e della respons-abilità per la #crescitasostenibile 🧭Tu dove sei in questo viaggio di trasformazione? Come #contribuisci alla #liberazione di #sostenibilità? Ti va di condividere […]
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Alleniamo la felicità nelle nostre organizzazioni! Mi sono scoperta vicina ai ’50 divulgatrice di nuove prospettive culturali per l’evoluzione dei sistemi sociali…..tutto già detto….già scritto…nei secoli…tutti sanno tutto. Il mantra della felicità: lo sai ma lo fai? Dopo una lunga […]
Leggi Tutto >>Fine rubrica cho skills con l’ottava competenza chiave: Happiness@work Strategy I 4 pilastri della trasformazione evolutiva in org+ Cultura: quanto lo scopo dell’organizzazione è orientato a finalità collettive e al bene comune? Leadership: quanto imprenditore e manager hanno una leadership […]
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